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Fondé en 1997 par des professionnels du secteur du commerce et de la relation clientèle, G5 est un centre de formation désormais bien implanté en Région Auvergne-Rhône-Alpes. Notre volonté d’améliorer en permanence nos pratiques nous a permis de grandir et de renforcer nos équipes d’experts. Des formateurs et des spécialistes des dispositifs nous ont rejoints et ont contribué à véhiculer nos valeurs. Notre esprit est resté le même: être simples et efficaces.
Désormais bien implanté en Région Auvergne-Rhône-Alpes avec 6 sites : Grenoble, Chambéry, Annemasse, Lyon, Albertville et à Saint-Etienne.
Notre volonté d'améliorer en permanence nos pratiques nous a permis de grandir et de renforcer nos équipes d'experts.
En 20 ans, nous avons accueilli et formé plus de 2000 stagiaires en alternance. Nous proposons sur tous nos sites la préparation en contrat de professionnalisation de Titres Professionnels homologués par le Ministère de l’Emploi et reconnus au RNCP. Nous avons également conçu et développé des diplômes professionnels. Ces nouvelles formations ont été créées afin de répondre aux attentes exprimées par nos partenaires entreprises. Ces titres professionnels et diplômes mènent à des métiers de types : chargé(e) de relation clientèle, manager de rayon, technico-commercial(e), chef de secteur, vendeur ou vendeuse, responsable de rayon, merchandiseur, attaché(e) commercial(e), gestionnaire de stocks, conseiller ou conseillère de vente, employé(e) commercial(e).
Nous accompagnons également les salariés et demandeurs d’emploi dans leur projet d’évolution professionnelle, en leur permettant de valider un titre professionnel ou un diplôme, ou de suivre des formations courtes (modules choisis sur catalogue ou créés sur mesure). Plusieurs dispositifs et financements peuvent être étudiés selon les acquis antérieurs et les situations : Projet de Transition Professionnelle (PTP), Aide Individuelle à la Formation (AIF), Compte Personnel de Formation (CPF), Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), Pro A, Plan de développement des compétences, etc.
Nos méthodes de formation et notre pédagogie s'inspirent des pratiques métiers. Elles nous ont permis d'avoir partenariats durables sur la Région..
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